“ГРАНИ КОММУНИКАЦИЙ”
”ГРАНИ КОММУНИКАЦИЙ”:
“Как-то Форда, автомобильного короля, один журналист спросил,
какую способность менеджера он считает самой дорогостоящей.
Форд ответил, что тому, кто может действительно хорошо
общаться с сотрудниками, он заплатил бы любую цену…»
Клаус Кобьелл «Мотивация в стиле Экшн. Восторг заразителен»
Наши коммуникативные умения складывались стихийно, неосознанно и под воздействием того социума, в котором волею судеб мы оказались. Закрепившиеся модели поведения могут приносить огромную выгоду в одних ситуациях и большие проигрыши в других. Будучи в постоянных социальных взаимодействиях, для достижения успеха необходимо:
- - Устанавливать контакт с самыми разными людьми в различных ситуациях, качественно общаться с разными людьми, то есть уметь понимать и чувствовать собеседника
- - Влиять, убеждать, преподносить свои идеи, отстаивать свое мнение, завоевывать доверие и авторитет, управлять формированием личного впечатления о Вас.
- Общаясь, достигать конкретных деловых и личных целей! И делать это уверенно, красиво, легко!
ТРЕНИНГ “ГРАНИ КОММУНИКАЦИЙ” решает следующие задачи:
1.проявляет проблемные зоны, сложности и грани персональных и командных коммуникаций
2. знакомит участников с базовыми принципами грамотной коммуникации и командного взаимодействия, позиционирования себя, понимания и подстроки к партнерам общения
3. мотивирует на работу по повышению своего уровня коммуникативной компетентности и осознанного отношения к общению
В результате прохождения тренинга вы получите:
1. Большую уверенность в себе и внутреннюю свободу в общении.
2. Дополнительный личностный потенциал и навыки для развития отношений с руководством, партнерами, коллегами, друзьями и близкими
3. Знание законов и принципов успешных коммуникаций
4. Умения эффективнее и креативнее вдохновлять, убеждать, отстаивать свое мнение, оказывать влияние на людей.
5. Опыт расширения диапазона коммуникаций в безопасной обучающей ситуации – тренинге
6. Способность естественнее и раскованнее вести себя во время публичных выступлений, на презентациях, собеседованиях, деловых встречах, переговорах
7. Развитие гибкости и вариативности мышления + умение более четко, логично и убедительно выражать свои мысли.
8. Больше свободы в умении эффективно управлять группой, привлекать и удерживать внимание публики.
9. Знакомство с новыми людьми, расширение своего привычного круга общения.
10. Возможность отдохнуть и зарядиться энергией
В качестве главного инструмента тренинга используется сюжетно-ролевая игра открытого типа!
Что такое сюжетно-ролевая игра:
Из отзыва участницы игры: «Я была королевой Франции, мне нужно было удержать трон. Я организовала коалицию с герцогом и графом, и мы почти выиграли, но меня отравили – отомстили за Варфоломеевскую ночь… В следующей игре я буду внимательнее к мелочам и общению со «второстепенными фигурами» игры – оказывается, это важно…»
Становясь героем сюжетно-ролевой игры, вы получаете ролевую задачу, имидж и предысторию вашего героя и набор игровых инструментов, с помощью которых за 3-4 часа игрового времени вам предстоит выиграть или проиграть.Ситуация максимально открыта – здесь нет готовых решений, никто не знает, чем все закончится и победа зависит от вас, точнее от ваших коммуникативных умений и навыков, которые оттачиваются и развиваются в таких ситуациях быстро, качественно и с удовольствием.
Один из примеров подобной игры – «МАФИЯ», ставшая уже известной и популярной. Ситуация создается игроками, она всегда уникальна, и показывает спонтанные, привычные, стереотипные способы, которыми мы и воплощаем в нашей реальной жизни, получая те или иные результаты. Это круче, чем “МАФИЯ” !
В программе тренинга “Грани коммуникаций”:
1. Искусство устанавливать контакт и позиционировать себя в общении
2. Роли и ролевое поведение. Выбор слов/действий и принцип адекватности
3. Навыки переговоров для работы и жизни (понимание потребностей собеседника, выстраивание диалога, аргументация, управление коммуникативным процессом)
4. Искусство влиять на людей и договариваться с людьми
5. Общение как возможность быть лидером: навыки публичных выступлений и управления группой
6. Принципы эффективных коммуникаций и взаимодействий
7. Фильтры и драмы общения – в игре и в реальной жизни
8. Техники ведения переговоров, методы убеждения и способы манипуляций
9. Умение просчитывать ходы, управлять ситуацией в целом
10. Способность чувствовать и интуитивно принимать решения в ситуации цейтнота,
11. Способность предугадывать поведение других и достигать поставленных целей в обществе
Краткие отзывы предыдущих тренингов “Грани коммуникаций”:
- Понравилась атмосфера, четкие понятные инструкции, работа во время упражнения, сбор обратной связи – все на высшем уровне непринужденности. (Михаил Бурла )
Очень интересно. Понравилось то, что сразу перешли к практике без длинных лекций. Вызвал симпатию педагог. Интересно было услышать мнение о себе, высказать свое о других. Стало очевидно, что нужно развивать умение одевать “маски” и умение их снимать.(Артемьева Юлия)
Безумно понравилось, получила много эмоций, впечатлений и знаний(Екатерина Титова)
- Получила новый опыт общения с людьми. Очень интересно было узнать мнение от совершенно незнакомых людей о себе. Спасибо вам за эмоции, за впечатления. Я испытала колоссальное удовольствие, находясь на тренинге (Светлана Копосова)
- Здорово, что есть такие мероприятия. Первая часть понравилась больше. Хочется более глубокого разбора вместе с тренером. (Наталия Артемьева)
-Тема безгранична – всегда есть чему учиться. Очень интересно познавать себя глазами других людей. Благодарю за возможность игры в “Мафию” (играла в первый раз!) (Людмила Копосова)
-Жду продолжения!!! (Оксана Долгова)
Ведет тренинг руководитель Мастерской “ЛИК” Людмила Игоревна Круглова (бизнес-тренер, коуч-консультант, член Совета Гильдии профессиональных консультантов,)
Запись на тренинг и дополнительная информация: (831) 433-08-40, 8-903-847-36-81 или заявка на адрес lik@liknn.ru
Если вы хотите своевременно получать информацию о наших тренингах и курсах, подпишитесь на нашу новостную рассылку:
Удачи и мастерства!
